如何开始制作视频：采访罗伯托·布莱克

如果您是每天都希望开始制作视频的成千上万人中的一员，那么您很幸运。 去年我们去视频营销世界时，我们与业内一些最优秀的视频创作者坐下来。

我最喜欢的采访之一是 Create Awesome Media, LLC. 的首席执行官兼创意总监 Roberto Blake，他在那里开发和制作数字内容和在线媒体资产。

罗伯托讨论了视频创作、宣传视频以及如何在镜头前更自如。

继续阅读以获取 Roberto 的重要提示，以开始自己制作视频！

TECHSMITH：当有人来找你时，他们是电子游戏的新手，他们从来没有真正制作过视频，他们会说，“我是新手，我想开始。” 你给他们什么建议？

ROBERTO BLAKE：不要找借口。 刚开始。 我的意思是，这听起来很容易，但这是一个选择。 这是一个二元选择。 你必须做出承诺。 然后他们问我，下一个问题是，“好吧，罗伯托，我要制作什么视频？” 我想，“好吧，如果你这么问我，你还没准备好制作视频。” 现实情况是，您应该制作有关您真正关心或热爱的事物的视频。 或者你擅长的事情，你感到自信。

我告诉人们，在线空间、社交媒体就像学校里的餐厅。 选择你的午餐桌。 你必须和其他书呆子一起出去玩。 你必须在午餐时玩魔术聚会，你知道的，你要做什么？ 你会和石匠一起出去玩吗？ 你会成为哥特人吗？ 今天你在做什么？ 比如，弄清楚你是谁，有一些自我意识。

然后决定你想和谁在一起，你想和谁建立关系。 制作有助于对话的内容。 这就是它真正归结为的原因。 归根结底是要知道你是谁，知道你想和你在一起并把自己放在那里。 如此简单明了。

TECHSMITH：有人来找你说，“嘿，我想和你商量一下 Roberto，但我担心视频会花费我多少，而不是写博客或制作图像。” 你说什么？

ROBERTO BLAKE：我告诉他们，现实是这样的，而且它非常残酷。 就像，“你知道吗？ 成功的人处理投资，穷人处理成本。”

这通常会让人们明白这一点，而答案通常是，“好吧，我没想到那样。”或“足够公平”。

你看，不成功的人会说，“我买不起。” 即将成功的人会问：“我怎么能负担得起？ 我怎样才能做到这一点？” 你看，一个声明，让你摆脱困境。 你给自己的一个问题，让你有责任去执行。

TECHSMITH：所以让我们考虑一下。 视频新手肯定有很多其他问题正在考虑，或者当你问自己有关视频的问题时应该考虑。 你现在有什么问题？

ROBERTO BLAKE：我想要完成什么？ 我能为谁服务？ 某人从中获得的实际价值是什么？ 什么是尊重他们的时间？ 我怎样才能更好地为他们提供服务？ 我怎样才能让这对他们来说是真实的？ 我该如何回答他们的怀疑或愤世嫉俗？ 我怎样才能克服障碍，让他们接受我说的话，让他们觉得有意义？

TECHSMITH：那么，在你制作的所有这些视频中，你最难忘的一个错误是什么？ 或者你可以回头说：“天哪，我不敢相信我犯了那个错误。” 尤其是当你回顾它的时候。

ROBERTO BLAKE：我觉得每个视频中总有一些我完全不满意的地方。 我的意思是，在早期，我对不喜欢我的音频能力非常挑剔。 就某些事情而言，我必须升级麦克风，因为我仍在弄清楚它的那个组成部分。

我想对我来说，我觉得我真正关心的错误可能是我觉得我可以提供更好的东西，或者我觉得我没有在视频中很好地传达我想要的东西。

TECHSMITH：那么，当你的餐桌上没有很多人时，你如何让人们开始观看你的视频，或者你如何开始让人们，增加观众，扩大你的午餐桌？ 你的追随者不多？ 新的创作者应该考虑做什么样的事情？

ROBERTO BLAKE：当他们刚开始时，他们应该考虑做的最后一件事就是成长。

因为当你刚开始的时候，我希望你把你的成长目标拿出来，我希望你把它带到后院，我希望你像老耶勒一样放下它。

这就是现实。 在你做任何事情的第一年左右，你可能还不擅长它，因为你没有经验。 他们有胆量期待你的彩排有观众。

TECHSMITH：因为我认为我们有很多人，他们可能不会在 YouTube 那种单独的创业轨道上。 他们是美国企业，我知道你去过。

他们将视频视为正在发生的事情，他们希望成为其中的一部分。 但他们的内心可能不一定有那种创造者的热情，但他们知道他们需要这样做。 他们需要做视频。 你对那些想“我想为我的部门制作很棒的培训视频，我不想担心 YouTube 上的订阅者”的人说什么？

罗伯托·布莱克：是的。 你必须确定谁有才能做什么，因为如果你在美国企业界，你不应该独自承担一些事情。

你应该使用你可以支配的资源，你应该提倡团队合作和团队建设。 我要对公司情况下的某人说的是，你必须确定谁拥有最优秀的人才，用于什么目的。

因为如果你不是一个视频创意者，热情的人，你可能不是在镜头前的人。 您可能不是担任讲师的人。 你不是天才。 那么你应该是生产者，或者你应该是处理物流或营销的人。 嗯，甚至可能是脚本或开发。

然后你必须确定组织中最有才华的人，最适合成为品牌的代言人，或者品牌的声音，或者你知道，如果你愿意的话，是品牌的大使，因为这真的很重要。

我认为这是关于了解自己的优势。 我认为这与自我意识有关。

TECHSMITH：你对人们有什么建议，尤其是我想想想那些可能在他们创造的东西上没有太多自由的人，因为这是美国的企业，但对其他人也是如此。 你如何将你的创造力注入你正在创造的东西中？

ROBERTO BLAKE：嗯，我认为这是人们与创造力之间的关系。 当你说创造力时，人们会立即想到艺术、电影摄影，呃，图形，那种性质的东西。

所以他们正在考虑视觉创意。 他们没有想到还有其他方法可以发挥创造力。 您可以在演示、写作和脚本方面发挥创造力。

例如，创造力可能意味着你开玩笑的方式。 创造力可以像框架一样简单。 或者它可能是背景的美学，你可以结合它。